Grilles d'évaluation dans SimCapture : créer, attribuer et évaluer les apprenants

Découvrez comment créer, attribuer et utiliser des grilles d'évaluation dans SimCapture Enterprise pour évaluer les performances des apprenants, noter les réponses subjectives et améliorer la cohérence des évaluations.

Written by Jeri Ellis

Updated at June 30th, 2026

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Qu'est-ce qu'une grille d'évaluation ?

Une grille d'évaluation est un outil d'évaluation manuel et flexible utilisé pour évaluer une autre évaluation. Elle permet aux correcteurs d'attribuer des notes lorsque la notation automatique est impossible, par exemple pour les réponses libres, les évaluations subjectives ou les analyses vidéo.

Les grilles d'évaluation sont idéales pour :

Réponses libres ou narratives
examens de la documentation EMR
Évaluations de la communication et du professionnalisme
Évaluations du raisonnement clinique

Important:

Les grilles d'évaluation sont distinctes de l'évaluation initiale.
Ils n'affectent pas directement la note originale
Ils apparaissent indépendamment dans les flux de travail de reporting et de publication.

Types d'évaluation pris en charge

Les grilles d'évaluation peuvent être appliquées aux types d'évaluation suivants :

Avant la séance
Après la séance
Flux d'apprentissage / d'examen
Scénario autonome
Évaluations des dossiers médicaux électroniques

Remarque : Les grilles d'évaluation ne sont pas prises en charge pour certains types d'évaluation, tels que les évaluations de cours ou les évaluations réflexives.

Comment créer une grille d'évaluation

1. Activer la rubrique

Accédez au scénario dans lequel vous souhaitez travailler.
Cliquez sur l' icône en forme de crayon dans le module Contenu du scénario
Consultez la grille d'évaluation sous l'évaluation cible
Cliquez sur Enregistrer

2. Créer la grille d'évaluation

Accédez au module Évaluations dans votre scénario
Sélectionnez Créer une grille d'évaluation

3. Ajouter des questions

Élaborez votre grille d'évaluation en utilisant :

Choix multiple
Information
Texte libre
Choisissez parmi une bibliothèque de questions

Paramètres optionnels

Évaluation anonyme

Activez l'option Anonyme lors de la configuration.
L'identité de l'apprenant est masquée lors de l'évaluation.
Les noms restent visibles dans les rapports et les affectations.

Accès vidéo à la session

Disponible pour les évaluations après session ou le déroulement des examens
Permet aux correcteurs de visionner la session enregistrée pendant la notation.
Les vidéos ne sont visibles que pendant la complétion de la grille d'évaluation.

Attribution des grilles d'évaluation

Les grilles d'évaluation sont attribuées en associant un évaluateur à un participant au cours .

Pour désigner un marqueur :

Accédez à la page d'état de la grille d'évaluation
Sélectionnez « Voir les évaluations de notation »
Attribuer des marqueurs :

Individuellement : Sélectionnez « Cliquer pour attribuer »
En sélection multiple : sélectionnez plusieurs participants, puis choisissez « Attribuer ».

Vous pouvez attribuer :

Administrateurs
Participants (évaluation par les pairs)
Auto-évaluation

Remarque : Les correcteurs ne peuvent accéder à la grille d'évaluation qu'une fois que l'apprenant a rempli l'évaluation initiale.

Statuts des tâches

En attente du participant : Évaluation non terminée
Attribué : Prêt pour la notation
En cours : La notation a commencé
Complet : Grille d'évaluation soumise

Pour réattribuer une grille d'évaluation, supprimez l'attribution existante et désignez un nouveau correcteur.

Remplissage des grilles d'évaluation

Accéder à Mes cours → Voir les évaluations
Sélectionnez l'évaluation attribuée

Disposition de l'interface

À gauche : Évaluation originale de l'apprenant
À droite : Grille d'évaluation
Facultatif : Vidéo de la session (si activée)

Sélectionnez « Soumettre » une fois la notation terminée.

Remarque : les vidéos des sessions ne sont visibles que pendant la saisie des données et ne sont plus accessibles par la suite, sauf si elles sont partagées séparément.

Rapports et communiqués

Les scores de la grille d'évaluation sont rapportés séparément de l'évaluation originale.
Elles semblent imbriquées sous l'évaluation
Vous pouvez les publier indépendamment ou en même temps que l'évaluation originale.

Utilisez des outils tels que le rapport de cohérence inter-évaluateurs pour contrôler la fiabilité des notes.

Exemples de grilles d'évaluation

Grille d'évaluation de la documentation du dossier médical électronique

Question	Taper	Score
Diagnostic correct documenté	Oui/Non	1 point
note SOAP complète	Échelle de Likert à 5 points	1 à 5 points
Commentaires sur la documentation	Texte libre	N / A

Grille d'évaluation des compétences en communication

Question	Taper	Score
Maintien du contact visuel	Oui/Non	1 point
Empathie démontrée	Échelle à 3 points	1 à 3 points
Communication globale	Échelle de Likert à 5 points	1 à 5 points

Grille d'évaluation du raisonnement clinique

Question	Taper	Score
Principales conclusions identifiées	Liste de contrôle	1 point/article
Diagnostic justifié	Texte libre + échelle	1 à 5 points
Étapes suivantes sélectionnées	Choix multiple	1 point

Meilleures pratiques

Utilisez un langage clair et objectif dans les questions de la grille d'évaluation
Former les correcteurs pour garantir la cohérence et réduire les biais
Testez votre grille d'évaluation auprès d'un petit groupe avant son déploiement.
Examinez les résultats de la grille d'évaluation en parallèle des évaluations originales pour obtenir une image complète de la performance.

Conseil : Des grilles d’évaluation bien conçues améliorent la cohérence de la notation et fournissent aux apprenants une rétroaction plus riche et plus exploitable.

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